在雙選會投了簡歷，簡單問了基本情況，HR說學歷還可以（211財經大學），后續會給我打電話，一周后接到面試通知，通知我下周一去公司。去了之后，分公司主管面試，主要是問能否接受地點調劑和家庭基本情況，還有掛科沒。基本不涉及專業問題，還說明了薪資待遇。整個過程很簡單，但是整體氛圍比較壓抑，面試官態度隨意，不是很重視，國企不缺人。

中建七局西南公司財務面試題

爸媽做什么的？
戶口是什么戶口？
對會計的整體看法；
能否接受地點調劑？
必修課掛科沒？
接到其他公司offer沒？
有沒有男朋友？
對工作地點有要求嗎？

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先人力面試，問了個人的一些簡單情況，以及工作經歷。然后公司安全總監面試。問了一些專業技能知識。主要是如何管理一個項目的安全。后面有簡單的專業知識筆試。

中建七局西南公司項目安全總監面試題

1.如何管理好一個項目的安全工作。2.在個人工作中安全管理的難度以及亮點。3.對安全生產的法律法規的熟悉度。4.對公司的認識，以及對本崗位的認識。

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首先人力電話面試，詢問離職原因，工作經歷，其次專業面試，詢問專業性問題。最后和人力談工資待遇

中建七局西南公司現場施工工程師面試題

1，上一個工作離職原因。2，職業規劃，期望從事和崗位。3，單位工程共幾個分部。4，你期望薪資待遇

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