首先是hr會在電話里簡單溝通,問你對港味有沒有理解,上一家公司的薪資待遇,現在隊伍薪資方面的期望,還問你有什么疑問一類,了解完畢后就約個面試時間。
來到現場面試,先填一份應聘申請,除了那些基本信息,也會有三個問題。第一是,你希望在新的工作里得到啥?第二是應聘該崗位需要哪些特質或者素質?
第三是,你的特長或者興趣愛好是?
填完這個就會去看hr的一個對企業介紹Ppt
然后再做一份題目(也叫問卷,有兩部分,一部分是崗位介紹分哪幾部分,然后問題是①覺得那一部分最具挑戰性,理由。然后第二部分是給你事例,溫你有400學生管理,你會怎么分層管理,分層標準是什么)最后一關就是一對一對的面試了。問題有如下
卓越未來教育集團教務管理面試題
簡單自我介紹
問你之前的工作內容
如果之前和教育沒關系,還會問你,為啥選擇教育
問對崗位或者hr介紹的有什么疑問?
也會問你目前有收到別家的面試?(有也說沒有,省去不必要的麻煩)
還有就是覺得崗位最有挑戰性?
一面通過郵件筆試,一套英語卷子,難度一般,包括英美國家文化,教學知識,閱讀理解,完形填空。大概3天之后說筆試過了,等二面。二面前一天收到試講題,不難。試講面試老師挺好的,全英講課,又問了一些問題,比如你介意從北方到南方工作嗎?為什么不去公立學校而來培訓機構,你父母對你的工作選擇有什么看法
面試官問的面試題:卓越未來教育集團初高中英語老師面試題
面試全英。先自我介紹,然后回答問題,為什么不去公立學校而來培訓機構呢?為什么選擇卓越教育,你介意從北方來到南方工作嗎,為什么。你父母對你工作態度。試講完,問你對自己試講過程覺得怎么樣
首先是參加校園宣講會,了解到這個公司的形象,氛圍等等都不錯,公司hr非常有禮貌,顏值也很高,再就是電話初面,實際上就是那邊的hr給你主動打電話了解情況,問問你的一些經歷不會太嚴苛,一般這個都會通過,最后他會給你安排復試,距離遠的就會給你安排電話面試,復試hr也很溫柔,不會很刁鉆咄咄逼人,總之很有耐心也很有考量
面試官問的面試題:卓越未來教育集團管培生面試題
首先復試問了給你一塊磚你能想到它哪五個用途
問你將來的職業規劃
問你的最崇拜的人
其他就是一些經歷的分享了
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卓越未來教育集團面試經驗 共 18 條
(共8條) 寧波得力集團有限公司
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