一個人力的,兩個部門領導。
首先是做自我介紹。
第二部分就是根據簡歷上的內容提問。
第三部分問一些個人意向,以后想研究的方向。
第四部分是咨詢個人信息,有沒有男朋友之類的。
領導很友善,性格很豪爽,最舒服的一次面試了
深圳貝特瑞新能源材料股份有限公司有機材料研發員面試題
為什么應聘這個崗位?
以后想做什么?繼續你的本專業還是做體系研發和測試?因為我面的領導是這個部門的。
我就做了個自我介紹,然后他問了我一些關于一些專業的方面的知識,不過自己在學校里面做的一些分析檢測的實驗,然后他就over了。
面試官問的面試題:深圳貝特瑞新能源材料股份有限公司2級檢測員面試題
你在學校做了哪些實驗啊?無機化學實驗有機化學實驗都做了哪些啊?檢測分析實驗又做了什么呀?
在官網投的簡歷,面試的時候是人力的一個部長先打的電話說要視頻面試,面試有的人力部長,部門負責人還有研究院的院長,最后輪流問問專業問題,都是很專業的問題,最后是院長面試,主要問問結婚沒,未來發展等問題
面試官問的面試題:深圳貝特瑞新能源材料股份有限公司研發工程師面試題
面試有的人力部長,部門負責人還有研究院的院長,最后輪流問問專業問題,都是很專業的問題,最后是院長面試,主要問問結婚沒,未來發展等問題。最后是人力部長詢問先關的薪酬問題
深圳貝特瑞新能源材料股份有限公司工資待遇 共8 條
深圳貝特瑞新能源材料股份有限公司面試經驗 共 5 條
(共460條) 中石化
(共384條) 三棵樹涂料股份有限公司
(共366條) 萬華化學集團股份有限公司
(共120條) 陶氏化學
(共366條) 萬華化學集團股份有限公司
(共65條) 萬華化學
(共5條) 羅克韋爾
(共6條) 萬聯證券公司
(共5條) 浙江大學附屬第一醫院
(共8條) 艾華迪商務咨詢(上海)有限公司
(共7條) 哈曼科技
(共4條) 杭州銘赫科技有限公司