校招，電話面試。先是讓簡單介紹一下自己在大學(xué)的情況，然后問一下對公司的了解。對工作地點(diǎn)的趨向以及是否愿意接受調(diào)崗等等。只要在大學(xué)拿過一些專業(yè)相關(guān)的省級獎(jiǎng)項(xiàng)，基本上就是走一下形勢，直接就通過面試了。

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1.大學(xué)學(xué)習(xí)的基本情況，有沒有掛科、四六級有沒有過等等。
2.對公司的了解情況。
3.對工作地點(diǎn)的趨向以及崗位趨向。
4.未來的發(fā)展方向，是否有想法外派國外等等/

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投簡歷，hr通過后會(huì)約技術(shù)面和部門領(lǐng)導(dǎo)面兩次面試，技術(shù)顧問溝通通過后，再次和部門總監(jiān)溝通，沒有問題后hr發(fā)放offer

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系統(tǒng)的配置點(diǎn)，
相關(guān)的底層邏輯，
相關(guān)的實(shí)施經(jīng)歷，
具體的功能設(shè)計(jì)，
對公司所屬行業(yè)是否有經(jīng)驗(yàn)

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在學(xué)校進(jìn)行的宣講會(huì)，進(jìn)行的一面，面試比較簡單，大概問一下各個(gè)的基本情況，基本不刷人。過幾天就會(huì)打電話二面，二面的內(nèi)容也很水，因?yàn)楣净静恍枰愕哪切┘夹g(shù)，進(jìn)去臨時(shí)學(xué)就行。

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為什么要選擇他們公司？對這個(gè)職位有什么看法嗎？如果讓你臨時(shí)換崗位，你愿意嗎？工資期望是多少？愿意在哪個(gè)地方工作（其實(shí)都是他給你安排）。還有興趣愛好啥的水問題

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