面試很正規,首先在等待的時候有HR做公司的基本介紹,然后給材料,觀看示例,現場備課半小時,之后面試官進來觀看上課展示。
面試官問的面試題:lily英語幼兒教師與英語教師面試題
面試官就提了很多簡單的問題,更像是對新人的一個點評,問問個人情況時間安排啦,然后就指出以后上課還要注意聲音,語調等。
電話談面試時間,到場后先自我介紹,接著試講,然后聊一聊你對這份工作的看法,以及自己的計劃。
面試官問的面試題:lily英語英語教師面試題
為何會選擇這個行業
自己接下來的幾年是如何打算的
能不能接受特殊的上班時間。
對于教育體系認可嗎、
首先是宣講會,接受公司文化,授課方式,接著是群面,我那組一共是五個人,一定要記住那組五個人的名字,后來面試官會讓你介紹你們組其他人的優缺點,為什么適合在這擔任英語老師
面試官問的面試題:lily 英語少兒英語老師面試題
列舉出你的優點和缺點,分別用是三個詞概述。然后是中文自我介紹,在群面的時候并沒有考察英文水平后者是英文自我介紹,到了后面會有一個試講,試講很重要,單位要不要你就看你講得好不好了。
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