第一感覺就是瘋狂的招人，我在求職的時候在智聯招聘點了個一鍵投簡歷，兩天有八個作業幫的人給我打電話。當然，如果你一開始就告訴他我已經接了作業幫的面試了，或者說你沒有意向、找到工作了，就會和你說句打擾，然后再見，不會再麻煩你。
招聘的時候讓我下午兩點到，我提前了四十分鐘，到了之后就是先網絡填表（排號），然后就是紙質表格（給面試官看的）。之后會把你帶到一個宣講室，會有五六十號人，基本都是應屆畢業生或者剛畢業一兩年的。什么學校都有，重本和三本的都一樣，甚至還有沒沒畢業的。也不奇怪，畢竟我這樣的普通二本都有一群人給打電話。
宣講的時候就是各種畫餅吧，工資說是2500基本+500餐補+1000的保底提成。因為之前看了很多相關信息，只能說做了看了之后才知道能怎么樣。說七成人可以拿6K+，三成拿4K+。配置上就是筆記本+魅族手機。
然后就是說作業幫的急速發展，這個沒啥可說的，就各種招聘網站上的一堆堆的廣告就能看出來。說是一個月不到我這個城市的招了四百多人。四百多人是什么概念，就是一層整寫字樓都給占滿了。人多就意味著素質參差不齊，水平也不盡相同。大學生有的時候惡心起來是比一線服務業的一些人更惡心人。
其次就是宣講人的原話是“有人說這個工作有銷售性質，對，也不對?！?，其實就是說好聽的。你們可以看百度給銷售下的定義
銷售：是指以出售、租賃或其他任何方式向第三方提供產品或服務的行為，包括為促進該行為進行的有關輔助活動，例如廣告、促銷、展覽、服務等活動。或者說：銷售是指實現企業生產成果的活動，是服務于客戶的一場活動。
所以你肯定是要做銷售（續課）的，這也是你工資的主要來源。所以別把自己想成是一些私立學校輔導員的那種各種行政事務和學生事務都要做，還有就是輔導學生作業那么單純。
然后就是會給一些心理暗示，比如會說一下HR在宣講過程中遇到的一些“奇葩”。怎么說呢，有些人確實是有些奇葩，有些人更像是開玩笑，但是他就會很嚴肅的當真讓人出去，有些人提了一些敏感的問題，或者是表現出猶豫不定的時候也會被他請出去。也不能說錯吧，雖然和他想表達的公司輕松活躍的氣氛相反，但是面試的時候嚴格點也是應該的。

百度作業幫班主任面試題

之后就是面試，叫號，1面試官對2應聘者。自我介紹肯定是有的，再者就是提問：比如你的工作經歷；為什么會有這樣的工作經歷；了解不了解這份工作；發展規劃；什么原因會導致你離職；能不能接受調到管理崗位。面試過程中我有手架桌子的動作，她就著重盯了一下我這個動作，還有就是在一個人回答問題的時候，她會時不時的看向另一個人，表情全程比較嚴肅。不過最后把我們倆送到電梯口了，我還驚訝了一下，本來以為她是順道上個廁所。她還問了我倆最快什么時候能入職，我倆都說隨時可以，就說最晚第二天中午就有通知了。
在面試過程中也有一些小細節吧，另一個兄弟是一本財經專業，我是二本師范。我就就著我在教育方面和家校聯系方面的經驗著重講了一下，他一開始是講他考研調劑不滿意和考公務員考上沒去的經歷說的，后來也大篇幅的說他做兼職在學校之類的。不過我覺得這個兄弟還是有點想不開，不知道是真的是和家里有矛盾想證明自己能做好，還是說信了作業幫畫的餅，給我一種氣勢洶洶的感覺。不過如果真的還是為了發展或者證明自己，為什么非要放棄之前那么好的機會呢？面試官也反復問了他以后工作會不會穩定，會不會離職之類的問題。其中有個相關性最大的問題是，如果你的組長讓你一天打25個電話和聯系10個微信，你能接受嗎。我的回答是，在旺季算少的，他就說一天能打九十多個，還都是有效的......最少最少四個小時（實際算上撥號和聊天應該在八個小時以上），反正我是越想越恐怖。
在這里奉勸各位，如果你的畢業證含金量高，自己水平可以，尤其是有人留你，能考上公務員或者進學校，那就進吧。你放棄這些去和資本家談夢想，何苦呢？
不知道她有沒有仔細看，我明明寫著已婚她也沒問。不過也無所謂，畢竟以我認定的工作性質，重點還是在于經驗和你表現出的態度。

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特別簡單，面試你可以表現出能夠接受工作強度，理解工作內容就可以了，通過就offer，然后3天培訓。培訓還是比較累，上課不能看手機，要提前和家人溝通好。

百度作業幫在線班主任面試題

特別簡單，面試你可以表現出能夠接受工作強度，理解工作內容就可以了，通過就offer，然后3天培訓。培訓還是比較累，上課不能看手機，要提前和家人溝通好。就自我介紹，然后就是看你工作強度接受不

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宣講 筆試 一對三面試
不是很水 可以查資料 面試主要是自我介紹， 根據建立提問 以及對于教育行業的看法 抗壓能力里等

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為什么離職 會很詳細的問原因
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