趕上了好時機，最后一個面試邀請，一次性兩輪面試，技術(shù)面，領(lǐng)導(dǎo)面，最后人力談薪資。
要求不太難，主要看面試感覺，但是正常的技術(shù)能力還是要能達到的。

神州優(yōu)車集團avl測試工程師面試題

介紹下上家公司做的項目，流程是怎樣的，如何工作
遇到的難題印象最深的，如何去解決的
工作強度能接受到哪種程度

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沒有投簡歷，HR打電話過來邀約面試的，當時在外地是視頻面試的，主要問了一些簡歷上的問題，主要考察還是在實習(xí)培訓(xùn)階段

神州優(yōu)車集團實習(xí)生面試題

簡述一下在大學(xué)學(xué)生會的經(jīng)歷，對未來有什么職業(yè)規(guī)劃，為什么選擇考研，你有什么特長愛好，大部分都是針對應(yīng)屆生問的一些問題

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面試官是位男士，和藹可親，當時因為面試人很多，我第一個面試，就讓我簡單介紹了自己的學(xué)歷，經(jīng)歷和住處，打算往什么方向發(fā)展

神州優(yōu)車集團坐席代表面試題

問我學(xué)歷，有無工作經(jīng)驗，打算在天津長期發(fā)展嗎，當時面試比較快，后面太多人了，大概聊了5分鐘，面試官沒怎么提問，當天晚上收到了面試通過的通知

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