先是HR審核簡歷通過后會打電話進行簡單的基本情況詢問，再介紹一下公司的情況，最后加了微信通知第一次面試的時間。
線上面試，提前排好了時間，HR實時通知進入會議廳等待邀請面試。
第一輪面試是人力面，每個人面試的時間大概在10min左右，如果簡歷豐富問得會久一點。
之后三個工作日出了面試結果，再進入另一個群通知第二輪。
第二輪是部門主管面，時間也差不多。

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第一輪先是自我介紹，再詢問對公司的了解，為什么選擇房地產行業，為什么選擇了營銷崗位，還根據崗位特點讓你說一下對加班的看法。
第二輪面試主要根據簡歷里的項目、實習什么的進行提問，主要是仔細講一下過往的經歷。

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參加宣講會，投遞簡歷，9個人一塊群面，一分鐘自我介紹然后討論問題，給出一個最終答案，歷時一個小時。未通過，感覺挺難得。

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參加宣講會，投遞簡歷，9個人一塊群面，一分鐘自我介紹然后討論問題，給出一個最終答案，歷時一個小時。未通過，感覺挺難得。

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早上投了簡歷，通知當天下午面試，一開始就是群面，無領導小組面試，給出一份題目，3分鐘閱讀題目，每人3分鐘逐一闡述觀點，然后討論10分鐘統一意見，最后派一名代表闡述小組觀點。氣氛還算活躍，不是很緊張，大約有四個面試官在場

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大致就是問一些簡歷上寫的問題，有哪些經歷然后展開討論，參與過哪些項目，以后是否想留在青島，有沒有對象，期待薪資，對職業認知以及規劃等等

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