學院一共兩輪面試,第一輪是科研匯報,主要報告自己研究生階段做的課題及取得的科研成果,如果有面試管對你的研究方向感興趣,會提問。第二輪面試是試講課程,他們會給你一些可選擇的課程,你從中選擇一個章節進行試講,試講過程大概10分鐘,面試官大概是負責教學任務的老師,會對你的授課表現進行講評,聲音最好洪亮,吐字清晰,并注意隨時與學生課堂互動。
面試官問的面試題:上海理工大學講師面試題
1.可以教授哪些本科生課程?
2.你這個方向具體是做什么的?
3.來我校以后的工作計劃是什么?
4.為什么選擇我們學校?你男朋友在哪工作等?
由于我參與的是學院單獨招聘,所以需要提前準備好簡歷,由人事的老師負責交給面試領導小組的領導們審閱,審閱后表示滿意的即可聯系進入面試。我很榮幸進入了單獨面試,進去后手拿簡歷跟領導(學院黨委副書記)坐下面談。這位副書記看著像80后,年輕富有活力,談話間感覺他的思維很活躍、接地氣,并且看問題細致入微。在聊的過程中,他看著簡歷,不放過任何一個細節,提問比較深入,洞察入微,所以不要想著在簡歷里劃水。
另外,對每份實踐經歷,他都會問背后的實踐準備與相關細節,也會問一些關于學校、學院的相關文化,自己的一些思考與想法等等。需要提前做一些功課。面試確實也是需要技巧的。所以對有志于從事輔導員相關工作的人來說,一定要專,至少要在面試中表現出對學生工作的熱愛、相關經驗的充足、對應聘學校的了解等等。
上海理工大學輔導員面試題
你本科做的這個學生干部主要負責哪些內容?
你研究生擔任支部書記期間,在黨建方面有哪些建樹或成果?有哪些可以樹立起來的案例?
你學院里有沒有你欣賞的輔導員?她身上有哪些品質讓你欣賞或敬佩?
1、首先通過上海交大舉辦的招聘會,了解到上海理工大學招收師資博士后,并聽負責招聘的美女講了很多在上海理工做師資博士后的各種好處,所以決定試一下,她告訴我要自己聯系學校的學院去應聘,然后我就聯系了學院負責招聘博士后的老師,投遞了簡歷
2、1周后通知我去參加面試,主要就是介紹一下關于博士期間的研究內容,成果之類的
3、薪水不多也不少,15-18w吧,稅前
4、感覺和企業面試肯定不一樣,只是說一下自己的研究經歷,會感覺沒有企業面試那么緊張
上海理工大學師資博士后面試題
主要提出的問題都是針對博士所做課題的內容,比如你通過什么方法去表征組織,使用了哪些分析儀器,發表了什么水平的論文,然后會問一些材料學的基礎知識,比如對材料的斷裂過程是什么樣子之類的問題。
(共2357條) 好未來教育(學而思教育集團)
(共997條) 學而思
(共202條) 好未來教育(原學而思教育)
(共22條) 復旦大學
(共26條) 北京科技大學
(共34條) 金石教育
(共8條) 寧波得力集團有限公司
(共5條) 河南漢威電子股份有限公司
(共4條) 杭州諾貝爾陶瓷有限公司
(共6條) 西域供應鏈(上海)有限公司
(共9條) 滁州惠科光電科技有限公司
(共4條) 重慶字節跳動科技有限公司