總監與hr面對面面試,簡單了解工作經歷和能力,對薪資和職業規劃進行詳談,在確定可以勝任工作后,在工資問題和到崗時間上做最后的確定
面試官問的面試題:深圳市創世紀機械有限公司工程師面試題
通過一系列問題,探尋對上家公司的態度,工作狀態,以及離職原因(實際上不是被挖可能還在那),詢問對三菱,發那科,驅動,探頭的了解,以前遇到過什么問題,怎么解決的
首先是。部門主管1對1。進行面談。詢問過的經歷。了解之前的工作情況。對行業的一些認識。選擇銷售工作。
面試官問的面試題:深圳市創世紀機械有限公司銷售工程師面試題
怎么看待智能產業的?如何看待中美貿易戰?之前有沒有做過cnc? 對制造行業怎么看待?能不能適應長期出差?
部門經理一對一面試,過程比較輕松,看重之前的工作經歷。為什么選擇該行業,如何看待銷售工作。之前的業績如何。
面試官問的面試題:深圳市創世紀機械有限公司銷售工程師面試題
1.之后如何開展工作。
2.如何完成相應業績。
3.之前在哪里工作。
4.能否接受出差。
5.對自己有沒有信心。
深圳市創世紀機械有限公司工資待遇 共7 條
深圳市創世紀機械有限公司面試經驗 共 5 條
(共7條) 鄭州新東方培訓學校
(共5條) 河南漢威電子股份有限公司
(共4條) 廣州騰科網絡科技有限公司
(共6條) 山東電建
(共7條) 深圳聯軟科技有限公司
(共5條) 西安華為技術有限公司