[駐外業務員]來自工作本身的壓力不大，但是處理人際關系之間的溝通很累

2020-06-20 16:18:36 | 盧薩卡

工資待遇：

公司及待遇點評：

在這里工作壓力大嗎？請說說壓力主要來自哪些方面？

來自工作本身的壓力不大，但是處理人際關系之間的溝通很累。老板并不能設身處地體諒員工的困難。 最嚴重的情況是工資拖欠。 工資發放不及時，嚴重損害公司信譽。 遠在國外，求助無門。 前往非洲工作的親們，如果不是大型國企的招聘， 出發前一定要仔細核查在非中小私人企業的信譽， 去之前必須有勞動合同簽訂， 到達當地后也要積極與當地華人商會互動聯系，保持往來，以防出現工資拖欠時，有地方可以訴求權益保護。 工資能夠月結最好！

公司的工作節奏怎么樣？下班是否準時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？

工作節奏一般， 下班不準時， 工作時間為周一至周六上午，周六下午休息。 周末要加班， 無補助。

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

公司規模小，管理混亂，工資相對其他在非中資企業而言，很低。崗位級別幾乎沒有，老板喜歡聘用熟悉的親戚朋友。

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