電話通知面試
HR與主管領導進行面試
面試時長大約40分鐘
一對一面試通過后根據領導要求完成一項報告
走完內部流程后入職
特變電工股份有限公司主管面試題
1.之前從事的主要工作內容
2.對之前從事的項目經歷進行介紹,主要介紹在項目團隊中的角色
3.為什么希望換工作
4.對特變電工有什么疑問
問一些財務知識、審計知識、了解一下性格特點
面試官問的面試題:特變電工股份有限公司審計專員面試題
1. 內部控制的五要素是什么
2. 財務會計和審計的區別于聯系
(共8條) 寧波得力集團有限公司
(共5條) 河南漢威電子股份有限公司
(共4條) 杭州諾貝爾陶瓷有限公司
(共6條) 西域供應鏈(上海)有限公司
(共9條) 滁州惠科光電科技有限公司
(共4條) 重慶字節跳動科技有限公司