校招視頻面試,掀開講座介紹公司的各種條件和優越性,再講待遇,之后就開始收簡歷,找有求職意向的人,收集起來建群后續通知視頻面試
面試官問的面試題:浙江華康藥業股份有限公司機修運維工面試題
是人事經理和部門經理一起面試,人事經理會回答待遇問題,主要工作問題是部門經理來問和回答
你認為你在學小學到了什么
你怎么看待工人這個崗位
學校宣講會投遞了簡歷,當場加了微信,過了一個月HR會打電話通知進入面試群,然后安排面試,面試方式是線上視頻,對方有一個HR和4個部門的人,主要針對個人科研經歷詢問,問的比較細,HR會問一些其他經歷的問題,大概半小時結束。
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1對這個崗位的理解
2為什么要應聘這個崗位
3你的實驗課題內容是什么
4針對課題內容展開詢問
面試沒有通過,工資薪水還可以,一個月上萬,包吃住
5任職經歷,主要工作內容
就是一個教室先HR做公司宣講,然后所有在場的學生回答一個問題,然后輪流回答。
面試官問的面試題:浙江華康藥業股份有限公司品質檢驗員面試題
為什么選擇我們公司?很多人很簡單的幾個字回答,我比較概括的從四個方面說了一下,感覺面試官還是看眼緣吧,沒什么難得。
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