網(wǎng)上投遞的簡歷，先是一位HR打來電話了解基本情況，然后約F2F面試，人事經(jīng)理和之前電話的那位HR一起面，先過簡歷，然后介紹崗位職責，介紹公司。

上海大郡動力控制技術(shù)有限公司招聘專員面試題

對大郡有什么了解，對汽車行業(yè)了解多少？
為什么要看機會？
之前是用什么渠道做招聘的？
目前薪資的一個大致情況

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面試主要分為技術(shù)面試和人事面試，技術(shù)面試主要針對電機控制相關(guān)的東西和部分汽車知識，人事面就聊聊工資待遇和發(fā)展規(guī)劃，另外扯一些家常。總體感覺面試難度一般。

上海大郡動力控制技術(shù)有限公司產(chǎn)品工程師面試題

跟畢業(yè)設(shè)計相關(guān)，問了無位置傳感器怎么實現(xiàn)對轉(zhuǎn)子位置的檢測。問了幾個simulink模塊的作用以及參數(shù)配置。

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先是HR對簡歷內(nèi)容簡單提問，隨便聊下，然后是主管面試，問了機械密封的相關(guān)知識，后面有部門經(jīng)理面試，最后吃了一頓飯，接著測繪一個注塑件，用PRO/E畫出來

上海大郡動力控制技術(shù)有限公司機械設(shè)計工程師面試題

密封圈壓縮量多少？
為什么離職？
以前的行業(yè)和現(xiàn)在的行業(yè)不是很相關(guān)，為什么選擇我們公司

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