網申-性格測試-一對一面試-多面。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
面試官問的面試題:人本集團產品質量工程師面試題
自我介紹,一到兩分鐘;你的優缺點;組織過什么活動;遇到過什么困難;怎么解決的;
你的職業規劃;為什么選擇我們公司;為什么選擇這個職業;怎么看待這個職業。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
面試官人很好問的問題也比較基礎,主要這個公司還是招一些工人的比較多,招開發或者是研發的話,主要還是985 211的學生,他們的起薪就和這種普通本科的就不一樣!看了一下網上的很多的評論決定,還是不去這家公司,主要還是工資太低,沒有什么發展前景。
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自我介紹一下家庭情況,還有在大學里的收獲。有沒有過四六級!二面就是互相了解一下,然后就可以簽約了。
讓做了自我介紹,然后問了家里父母情況和成績情況。
面試官問的面試題:人本集團質量工程師面試題
為什么不考研?為什么會掛科?
對工作地點的要求?