面試一共有兩輪,都是同樣的三位面試官和同樣的會議室。第一輪是無領導小組討論,流程就是基本流程,結束以后就都先出會議室,面試官不會做多余評價。第二輪是半結構化面試,會問一些個人的問題,每個人都不太一樣。第二輪以后就可以直接離開等結果了。
面試官問的面試題:廣發銀行杭州分行總行儲備生面試題
你為什么會來杭州?
通過你在銀行的實習經歷,你對銀行內部的認識是什么樣的?
你申請了幾個銀行?如果都要你,你選擇的依據是什么?
你能處理好工作中的壓力嗎
家里的情況介紹一下
一共兩次面試,一次視頻面試一次線下,線上以半結構為主,線下群面,小組形式,整體感覺不難,從面試到拿offer大概20天時間。
面試官問的面試題:廣發銀行杭州分行管培生面試題
1.自我介紹 2.優缺點 3.職業發展規劃 4.為什么選擇銀行 5.為什么選擇來杭州 6. 評價自己。拿到offer,保底12w,前三年每月有3000廚住房補貼。
首先是參加廣發銀行總行的提前批面試,最后沒有通過,后來hr聯系對杭州分行的崗位有沒有興趣,便發了網申鏈接和筆試,通過之后去杭州面試的,一個早上,分為群面和單面。
面試官問的面試題:廣發銀行杭州分行總行管培生面試題
1、群面:同組的都是女生,給出一道題,分成兩組,兩組辯論對抗,要相互說服對方,最后形成一致的結論。
2、單面:一共兩個面試官,問我的問題有:為什么來杭州工作,你的優勢,能不能接受營銷等,比較簡單。