HR先電話聯系,聯系后進行部門面試,部門面試完成,會在一周內收到HR的通知,會發郵件。面試過程比較輕松,問題不難。
1、請做一個簡單的自我介紹
2、請談一談過往工作的大概內容
3、請談談你在未來五年內的職業規劃情況
金康pcb采購專員面試題
問的問題很簡單,就是自身的基本情況,問完以后告訴一些這份工作不容易的地方,問能不能接受,可以的話就過了。然后問了一下1、請做一個簡單的自我介紹
2、請談一談過往工作的大概內容
3、請談談你在未來五年內的職業規劃情況
兩個面試老師,一個是hr,一個技術部部長。hr讓我介紹了一下學校,因為我是我們學校第一個去網投的。然后問了一些簡歷上的問題。技術部部長問了我的專業核心課程。然后問我有沒有要問的問題,我問了一兩個關于工資待遇的。
面試官問的面試題:金康電子/電氣工程師助理面試題
專業核課程有那些,說一下你對模擬電子技術的了解。我回答的三極管,有共陰極,集電極,發射極。還說了plc,學習了簡單指令,做了跑馬燈等項目。
boss直聘上投遞簡歷,然后安排面試,后面hr通過微信進行視頻面試,面試簡單問了為什么離職,愿不愿意做新能源電控方面的工作,現在工作的大概情況。
面試官問的面試題:金康汽車研發工程師面試題
問了為什么離職,愿不愿意做新能源電控方面的工作,現在工作的大概情況,對三高實驗了解嗎,對崗位感不感興趣,期望薪資不要要求太高。
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