初面：HR面，簡歷提問，一對多，都是常規性的問題，。
二面：16人一組，最先是在會議室等候，進行角色劃分，20分鐘閱讀題目+小組討論，然后進入面試間，一個人1min自我介紹學校及專業，個人最大的優勢，然后是每個小組代表闡述觀點，對抗式辯論15分鐘對抗環節，3分鐘每個小組進行總結。

寧波銀行南京分行業務培訓生面試題

初面提問：意向崗位及優勢，對崗位、對寧波銀行的了解，為什么選擇這個崗位/銀行/城市，詢問家庭背景等等信息。
二面辯論賽：人太多了，座位排的有問題，我們坐在最角落的站起來，前面人看不見，同時站起來總是我們后面的人坐下，導致最后我們座位靠后面的人都沒能插話。。。。。。面試題目是貿易對邊主義和貿易保護主義。

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一面就是三人一組、兩個面試官，內容自我介紹，之后面試官針對你的自我介紹提問。面試官大概因為要面很多人吧，所以基本都不看簡歷的，我是第一個面的，以為是一分鐘自我介紹那種，就說的很簡單，基本沒被提問到……和我一起面的是兩個研究生，當時就覺得涼了，結果過了……
二面是抽詞演講，詞語很早就發了，準備時間非常充分，面試官隨機提問，大概也是和個人相關的一些問題。

寧波銀行南京分行運營培訓生面試題

看簡歷你在XX公司實習了很長時間，為什么不準備畢業后去這家公司工作呢？
看你學歷是本科，有沒有繼續深造的打算？

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總共有四面，第一次面試是線上面試，群面，自我介紹，然后實習經歷校園經歷，第二次是線下，第三次是筆試，然后就開始實習了，最后還有個終面

寧波銀行南京分行運營培訓生面試題

自我介紹，為什么選擇寧波銀行，你自己個人的性格特點，還問了一些家庭背景，還有就是接不接受調劑

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