我是走的內推,師兄把我的簡歷給HR看了沒兩天就給我打電話了,HR跟我簡單談了下公司的業務,問了我是哪里人、專業、碩士期間是否做過有機合成。然后就跟我商量安排一個時間讓公司合成小主管面試,也是電話面試,問了下做過什么反應、怎么分析化合物、愿不愿意加班之類的。大約3天后就給了offer
面試官問的面試題:北京康龍化成新藥技術有限公司有機合成研究員面試題
做過什么反應、合成實驗流程、怎么分析化合物、有沒有女盆友、愿不愿意加班之類的還有就是我是湖北人,問我有沒有申請過藥明康德。大約3天后就給了offer
同學介紹,人事直接電話面試的。主要問在研究生期間的研究課題主要內容是什么,什么時候可以入職等問題。面試很簡單。
面試官問的面試題:北京康龍化成新藥技術有限公司藥物分析研究員面試題
由于疫情影響,我是社會招聘,人事直接電話的,主要問題是研究生期間的研究課題內容。面試成功且入職成功。給的 薪水是稅前9k加季度獎金。
面試這里都知道,是打電話通知面試時間。
來到面試公司前臺填表,等待面試。
一般會面試官會叫面試者自我介紹。這一類會比較多。因為通過自我介紹,面試官會對面試者所有一點了解。所以在面試的時候,自我介紹很重要,可能這個是直接給面試官的第一印象!
然后面試官會問面之前公司是做什么的。為什么會離職,這里要講清楚。
一、談工作的情況,是否符合公司的崗位;
二、談工資;
三、決定復試或者上班的時間。
北京康龍化成新藥技術有限公司實驗室技術員面試題
你是否覺得有能力在自己職位上取得成功?如果感到不妥,你將如何彌補自己的缺點?
你能夠在壓力狀態下工作得很好嗎?
當你確信自己是正確的,但其他人卻不贊同你時,你會怎么做?
你是怎樣準備這次面試的?
你認為怎樣才能成為一名專業人士?
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