經過兩輪,一輪人力簡單了解,主要解決是否滿足任職條件的要求,確認OK后由分管領導面試,首先自我介紹,然后針對自我介紹提問,主要突出自己能夠勝任的優勢
面試官問的面試題:恒大市場策劃經理面試題
經過兩輪,一輪人力簡單了解,主要解決是否滿足任職條件的要求,確認OK后由分管領導面試,首先自我介紹,然后針對自我介紹提問,主要突出自己能夠勝任的優勢
去的時候營銷總有事,讓底下的策劃先面試了一下,基本的自我介紹,因為前一份工作是代理,問了一些代理跟開發商的區別在哪里的問題及如何轉換角色。營銷總面試的時候,主要是針對項目經驗及所面試的項目,針對媒體投放效果、客戶群體,當地的風俗習慣進行營銷策略的探討。
面試官問的面試題:恒大地產策劃專員面試題
1、在職期間主要負責哪些工作
2、如何轉換代理商與開發商的角色變化
3、面對新項目入市的營銷策略有什么看法
4、針對該地區的人文習慣,線上媒體投放是否還有必要
5、對客戶群體如何判斷,成交途徑,置業區域,目的等等
我帶著簡歷去營銷部之后總共經過兩面,一面是一對一,與區域經理交談。面試不會給你很大壓力,只要正常發揮即可,比較看中忠誠、正值、坦誠等一些品質。
面試官問的面試題:恒大營銷策劃面試題
1.你為什么選擇營銷崗?
2.你的職業規劃?
3.你平常是如何安排你的時間的?
4.你與你的導師相處如何?
主要詢問過往項目經歷,以及參與策劃的活動成果,主要詢問過往項目經歷,以及參與策劃的活動成果
面試官問的面試題:恒大地產會展營銷策劃面試題
過往策劃工作主要詢問過往項目經歷,以及參與策劃的活動成果主要詢問過往項目經歷,以及參與策劃的活動成果