HR簡單談過后,部門經理會詳細了解情況,家庭網,學校,對工作的看法,過程很簡單,基本條件達到了就可以過
面試官問的面試題:杭州頂益食品有限公司倉庫管理員面試題
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采取電話溝通,溝通完畢,采用視頻面試,自我介紹,聊對工作的感興趣程度,對公司的了解,對工作地點的了解,對所學專業的認識。對公司的期望薪資,以及對公司的部門了解。
面試官問的面試題:杭州頂益食品有限公司質量控制員面試題
對公司的了解,對工作的安排,對食品行業的了解程度,對薪資的期望,對自己接下來工作的打算。對本職工作的完成度理解。
6人集體面試,后來回去等通知,等了3天,以為沒戲了,后來打電話進行2輪面試,最后3選1。主要剛剛畢業,企業都喜歡用新人,有干勁,而且很好帶
面試官問的面試題:杭州頂益食品有限公司業務代表面試題
為什么到選擇本公司,以前在學校都干過哪些和銷售有關的事情,或者組織什么活動。實習經歷介紹,然后對本應征崗位的看法