2023-02-16 20:43:13 | 呂梁
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:4000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 無住房公積金 |
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| 上班時間 | 偶爾晚下班 周六周天輪班 |
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公司及待遇點評：
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 工資每年通過述職調(diào)薪，底薪漲幅再0~300之間，所有員工都是聯(lián)產(chǎn)或聯(lián)銷工資，具體數(shù)值是根據(jù)當?shù)毓べY水平和產(chǎn)銷量制定。
- 公司工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）
- 正常每月4天輪休，下班比較準時，但是月末有加班（非強制加班，但是規(guī)定時間資料交不上會扣工資，正常工作時間大部分人無法完成）
- 你選擇加入新希望六和股份有限公司的原因是什么？你覺得加入新希望六和股份有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎？
- 一開始考慮離家近，而且也是上市公司，各方面比較有保障。且工資水平普通，加入公司對個人提升有一定幫助，但作用不大
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2022-06-27 20:30:13 | 越南
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 崗位級別主要分為總經(jīng)理和經(jīng)理，部門經(jīng)理工資1.5，總經(jīng)理3，晉升機會還行，主要根據(jù)行情和股份人事調(diào)動決定，只要努力機會還是挺大的
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 公司的人員穩(wěn)定性還可以，晉升空間也比較大，挺適合長期發(fā)展的，公司所在區(qū)域銷售穩(wěn)定，能在市場排前5.
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導的？
- 公司工作氛圍可以，同事之間關(guān)系較為融洽；領(lǐng)導考慮事情周全，情商較高，不輕易動怒，凡事以工作為重，私人欲望參雜較少。
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2022-04-13 20:17:26 | 成都
- 公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？
- 這個不太清楚，但是公司晉升通道還是非常清晰和明確的，好像最高是10級，但是我接觸p8比較多一些。
- 公司的人員流動性大嗎？是否適合長期發(fā)展？
- 這家人員的流動性不大，適合長期發(fā)展。主要是因為整體工作環(huán)境很好的，福利有保障，關(guān)鍵是就在地鐵口，還是很方便的
- 工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領(lǐng)導的？
- 工作范圍輕松，團隊協(xié)助很好，領(lǐng)導嚴謹?shù)呛軐I(yè)。整體團隊都是很年輕的，員工年齡在30歲左右，在這種公司還是很好的，有保障。
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