知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了吉利工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀吉利的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解吉利福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋用戶
吉利 | 產品技術
日期:12月8日 今日看房:2 今日驗房:0 今日客戶新增:2 今日新房帶訪:0 今日房源新增:0 今日電話量:0 今日成交單數: 2 客戶是否跟進:是 今日意向單數:0 總簽約單數:3 12月目標:8單 [玫瑰]不忘初心,方得始終[玫瑰]
大蟲一條
吉利 | 工藝工程師
生日福利,高溫福利,工會福利,勞保福利,沒兩年發放工作服、媳婦,文化衫,文化鞋,沖鋒衣。補貼都有的,公積金。 生日福利,高溫福利,工會福利,勞保福利,沒兩年發放工作服、媳婦,文化衫,文化鞋,沖鋒衣。補貼都有的,公積金。
在吉利工作的人89%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業保險,1%的反饋都沒有,5%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源:以上吉利社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在吉利工作的人3%的反饋不清楚,76%的反饋有,19%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源:以上吉利住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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電芯開發 | 17000 | 17000 | 17000 |
職朋用戶
吉利 | 產品技術
今日看房:2 今日驗房:0 今日客戶新增:2 今日新房帶訪:0 今日房源新增:0 今日電話量:0 今日成交單數: 2 客戶是否跟進:是 今日意向單數:0 總簽約單數:3 12月目標:8單 [玫瑰]不忘初心,方得始終[玫瑰]
狼被圍殲
吉利 | Java開發
一般滿一年才有調薪機會,漲幅大約百分之15左右,薪酬體系有待完善,調薪機制不是很合理,一定需要滿一年才有機會調薪
luojianmail
吉利 | SQE工程師
有,1個月工資1月份發沒有優于其他單位,基本按照勞動法實施,每年13個月工資,只有少的,不會有多的。。。。工作節奏還可以,經常加班,奮斗者計劃,周六經常加班,晚上平時九點左右下班,
在吉利工作的人34%的反饋基本準時下班,21%的反饋偶爾晚下班,21%的反饋經常晚下班,15%的反饋經常很晚下班,5%的反饋輪班(兩班倒),1%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統計圖。
數據來源:以上吉利是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在吉利工作的人41%的反饋周六經常加班,4%的反饋周日經常加班,9%的反饋周六周日均加班,23%的反饋周六周日偶爾加班,15%的反饋周六周日均不加班,6%的反饋周六周天輪班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上吉利周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
營養大面包
吉利 | 結構工程師
加班嚴重,氛圍一般,壓力有點大,年假還是可以修的,單雙休看個人嘍,任務干完了就OK拉,整體感覺還不錯啦
職朋用戶
吉利 | 工程師
四崗及以上,剛畢業本科是三崗,研究生是四崗,工資都很低,晉升就別想了,不把你裁員就不錯了,不建議大家加入,各種不舒服
rauten0427
吉利 | 法務人員
不太清楚級別。領導們應該可以拿至少幾十萬。下面的助理們不清楚。 晉升機會比較少,熬年數加一點個人表現吧。
職朋用戶
吉利 | 電器設計師
工作積極,有著團隊意識,互相學習共同進步,領導能力很強,有超遠的規劃,能合理與下屬交流經驗
rauten0427
吉利 | 法務人員
還可以。領導和同事都不錯。 企業有國企的一面,但畢竟算私企,沒有體制內那么重的官僚風氣。看直屬領導如何,其他部門的不清楚。
職朋用戶
吉利 | 一般會計人員
很好,節奏挺好,企業文化很好。有興趣可以試一試,加班有額外的補貼節奏挺好,企業文化很好。有興趣可以試一試,加班有額外的補貼
職朋用戶
吉利 | 產品技術
今日看房:2 今日驗房:0 今日客戶新增:2 今日新房帶訪:0 今日房源新增:0 今日電話量:0 今日成交單數: 2 客戶是否跟進:是 今日意向單數:0 總簽約單數:3 12月目標:8單 [玫瑰]不忘初心,方得始終[玫瑰]
我早就睡著了
吉利 | 項目管理
還可以,壓力不算特別大。唯一就是該企業有績效考核,涉及到年終獎以及漲薪,因為吉利工作不算高,所以這算其中一方面壓力吧
職朋用戶
吉利 | 工程師
壓力很大,領導很多都是門外漢,還整天瞎BB,一天安排工作毫無章程,想到啥就安排啥,累死下面工程師,還天天罵人,叫加班什么的