廣州小鵬汽車科技有限公司 129人分享
廣州小鵬汽車科技有限公司 129人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了廣州小鵬汽車科技有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀廣州小鵬汽車科技有限公司的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解廣州小鵬汽車科技有限公司福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
樂觀向上
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 產(chǎn)品專員
福利不太多，房補沒有，交通補助沒有，公積金5%,沒有啥由于其他公司的福利，感覺一般般吧，在廣州沒太多優(yōu)勢。
職朋用戶
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 3g工程師
只有五險一金，午餐，晚餐，房補，車補都沒有。節(jié)日的時候發(fā)禮品，其他就沒有了。待遇肯定不能和BAT比呀
在廣州小鵬汽車科技有限公司工作的人42%的反饋有社保(5險),35%的反饋有商業(yè)保險,21%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣州小鵬汽車科技有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在廣州小鵬汽車科技有限公司工作的人14%的反饋不清楚,50%的反饋有,35%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣州小鵬汽車科技有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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小小笑笑
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 人力資源專員
基本上一年有兩次調(diào)薪機會，工資的漲幅大約是百分之十左右吧，感覺還挺完善的，畢竟薪酬組的同事都是從大公司跳出來的
fffl123
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 沖壓工程師
一般會在每年的四月份漲工資。根據(jù)公司績效和部門業(yè)績給出一定的工資漲幅，具體情況因部門和績效而定。體系逐漸完善。
樂觀向上
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 產(chǎn)品專員
年終獎一個月。一般過年前發(fā)，整體來說不太值得來，壓力大，錢不多，領(lǐng)導(dǎo)各行各業(yè)都有，比較混亂點。
小小笑笑
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 人力資源專員
有年終獎，一般二月份左右的時候發(fā)，根據(jù)上一年的業(yè)績有關(guān)，完成的越多，年終獎越多，最多的有是工資的一半左右的
在廣州小鵬汽車科技有限公司工作的人7%的反饋基本準(zhǔn)時下班,14%的反饋偶爾晚下班,71%的反饋經(jīng)常晚下班,7%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣州小鵬汽車科技有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在廣州小鵬汽車科技有限公司工作的人71%的反饋周六經(jīng)常加班,7%的反饋周六周日均加班,21%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上廣州小鵬汽車科技有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
月月鳥??
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 人力資源實習(xí)生
9-10點，6-7點彈性上下班。經(jīng)常加班，大小周制度（一周五天，一周六天），每月可無證明休病假兩天。年假不清楚，因為是實習(xí)生
職朋9594474
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 成本分析工程師
公司的崗位級別大概有：資深工程師，高級工程師，工程師，助理工程師。 公司的晉升機會怎么樣：基本無晉升機會
職朋9598552
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 實習(xí)算法工程師
一個組大概三個級別，晉升要看有無新坑，級別工資差距還蠻大的，不同級別的工資有保密協(xié)議不允許透露，前兩個級別在廣州買房沒有任何問題
職朋9598552
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 實習(xí)算法工程師
工作氛圍很好，團隊氛圍也很好，沒有無效團建和應(yīng)酬，領(lǐng)導(dǎo)效率很高，行政活動耽誤個人工作時間較少
∝╬→ぴSorrow
廣州小鵬汽車科技有限公司 | led電源研發(fā)工程師
工作氛圍還行，研發(fā)對個人能力還是有要求的。總體比較向上有干勁。基本是團隊合作項目，看個人相處能力如何了，基本還是很友好的。
樂觀向上
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 產(chǎn)品專員
工作節(jié)奏很快，互聯(lián)網(wǎng)過來的人挺多的，下班基本不準(zhǔn)時，經(jīng)常加班，周末也要加班，加班平時沒有錢，壓力挺大的。
職朋9520685
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 人力資源經(jīng)理
節(jié)奏比較快，畢竟是新興行業(yè)，發(fā)展迅速，研發(fā)設(shè)計崗位加班多，暫時沒有額外加班補助，要是給補助，那成本也太高了，新能源賽道現(xiàn)在真是拼速度的時候，誰不加班加點啊
智
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 業(yè)務(wù)保障員
工作壓力倒不是很大，只不過想要晉升加工資就難了，開始入職基本上已經(jīng)是把你的職業(yè)定格在那里了。工作又免費的飯?zhí)每钍胶芏嗪懿诲e。
職朋9520685
廣州小鵬汽車科技有限公司 | 人力資源經(jīng)理
要怎么看了，壓力都是來自于自己，如果想要求發(fā)展，快速晉升的話，還是需要多拼一拼的，鵬場年輕人非常多，里面工作氛圍還是非常好的，但是也不乏領(lǐng)導(dǎo)不咋干活，下屬累得要死的事情，總而言之，還是級別不夠，級別夠了只要動動嘴指揮就行了。。。。。