前天周三電話接到一個電話，說招商銀行有個信用卡推廣職位，讓我去面試，約到昨天下午，然后去了。首先給你一張面試信息表，填完后兩個業務主管一對一的問一些問題，還比較隨和，介紹了一下自己，談了一下自己工作經歷。之后就是問我印象中這份工作是怎樣的，我談了3點：電話預約，商場促銷，一對一遞推面銷。他說差不多是這樣子的。然后一直就問我對這份工作還有什么疑問，那就是談工作時間，工資薪水，實習期業務考核內容…也比較簡單，沒什么問題。完了后讓我在電腦上做個性格測試。

上海交通銀行信用卡中心信用卡推廣面試題

1，為什么從上家公司離職，個人原因和公司原因都有哪些
2，對這份信用卡推廣工作怎么理解
3，對未來有什么長期規劃

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我的面試主要是校園內推，筆試完之后就通知面試啦~兩輪，我還遲到了。看過時間了，所以大家一定要看準時間吶。第一輪是群面，第二輪半結構話。面試官很nice，所以放輕松。相信你可以的。群面的話，個人感覺你需要思路清晰，有條理。爭取有效發言!總之祝福你們面試都通過了!

上海交通銀行信用卡中心業務經理面試題

你為什么留在上海?
父母支持嗎?我的面試主要是校園內推，筆試完之后就通知面試啦~兩輪，我還遲到了。看過時間了，所以大家一定要看準時間吶。第一輪是群面，第二輪半結構話。面試官很nice，所以放輕松。相信你可以的。群面的話，個人感覺你需要思路清晰，有條理。爭取有效發言!總之祝福你們面試都通過了!
簡單介紹一下自己。

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初試是二十個人一組進行無領導群面。一個新信用卡產品項目有兩個方案。十人為一組，一組推銷A方案，一組推銷B方案。先進行30秒的自我介紹。然后三分鐘看案例。然后是15分鐘組內討論。討論自己組方案的優點，擴展一下方案的推銷方法，以及預期效果。然后二十分鐘雙方組進行辯論，說服對方接受自己方的觀點。最后五分鐘的總結。

上海交通銀行信用卡中心風險分析師面試題

面試官只介紹了面試結構，然后就是觀察大家的表現。一共兩個小組，兩個面試官。組內討論的時候分別觀察每組成員的表現。

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