北京萬科 30人分享
北京萬科 30人分享
第一輪群面，因為疫情所以是線上面試即興演講，每個人抽一個題目，自我介紹加思考加演講四分鐘，每個人講完后面試官會提問，因為我的網絡面試途中出了問題，所以面試結果很糟糕。
面試官問的面試題：北京萬科區域運營面試題
面試官會問你有沒有聽其他同學的演講，會根據其他人的演講內容提出問題，還會進一步詢問你抽到的題目的相關內容。
網上投遞簡歷，人力過一周左右聯系，電話溝通后安排部門經理面試，因為在外地，所以采用視頻面試的方式。
面試官問的面試題：北京萬科園林/景觀設計面試題
根據簡歷上的項目問一些具體問題，詢問自己的職業規劃以及怎么看待行業發展。最后問換城市的原因，應該是想找本地人，穩定性比較強一些。
社招面試
一面電話人力通知，主要問學歷，工作經歷，家庭情況
二面部門經理
問題主要在專業層面，工作中遇到的問題如何解決
三面公司主管領導
專業問題較少，以溝通人生，規劃為主
北京萬科主任土建工程師面試題
1，職業規劃及期望方向
2，基本信息
3，裝修材料選擇，砂漿類型，面層材料厚度
4，工序工法，穿插提效等