項目工作環境很一般，隨處可看到口號張貼，面試人員問的東西很詳細，領導比較隨和，感覺氛圍比較即輕松又嚴肅，輕松是沒有那么多條條框框，嚴肅是感覺加班應該也不少

碧桂園地產市場推廣面試題

基本就是問你以往的工作經歷，是否有過項目管理經驗，所做項目的影響力，優劣勢對比等等，也會問一些個人問題，尤其是女生，比如你有無結婚和要孩子的打算，不知道現在還問不問了，再就是聊聊未來職業規劃就這些，還算比較詳細

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面試過程還是很順利的，會問到關于招聘、、配置，組織績效、員工關系等各類問題，但是首先還是自我介紹，自我介紹一定要提前準備好，還有離職原因，等等

碧桂園地產人力資源主管面試題

1.先進行自我介紹
2.離職原因是什么，為什么離職
3.對公司有哪些了解
4.自己擅長的點
5.校園招聘怎么做的

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共兩輪，第一輪是群面，20個人一組，分三個階段，第一個階段就是無領導，討論出方案，第二個階段是總結陳述，第三個階段是20個人分兩組，每組就已選方案進行宣統。
第二輪是碧桂園區域成本總親自面，會讓你自我介紹，然后問你對成本崗的理解，你的優勢，你做過的實習項目（沒錯，這個地方會問很細），諸如此類，然后回去等通知

碧桂園地產工程崗面試題

請你進行自我介紹？你做過的項目中，最有成就感的事情是什么？你對成本崗的理解？你的優勢在哪里？每平方米大概用多少鋼筋有印象嗎？有沒有去地產實習過？應聘成本崗需要什么樣的特質？大概就是這些

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