知己知彼,百戰不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細了解公司各方面的情況,職業圈小編為您整理匯編了雷士照明工資待遇相關專題。為您全面統計并解讀雷士照明的工資待遇、加班情況、五險一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解雷士照明福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
長物志
雷士照明 | 融資經理
該有的都有吧,生日,車貼什么的,沒有商業險,公司有時候會有時令水果福利,都不是大福利,小福利而已,但感受不錯
角落陽光
雷士照明 | 調機師傅
要上滿一年以上才交一百多的公積金,沒有交通補助,也沒有房補等。工作餐補有,也有電話補助。工資按時發的
在雷士照明工作的人76%的反饋有社保(5險),3%的反饋有商業保險,15%的反饋都沒有,4%的反饋不清楚,具體見以下統計圖。
數據來源:以上雷士照明社會保險統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在雷士照明工作的人3%的反饋不清楚,53%的反饋有,42%的反饋無,具體見以下統計圖。
數據來源:以上雷士照明住房公積金統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
---|---|---|---|
2級技術員 | 8000 | 8000 | 8000 |
ct機械工程師 | 15000 | 15000 | 15000 |
角落陽光
雷士照明 | 調機師傅
今年漲了五百。十年沒有加工資了。飯補,周末加班全部加起來才有四千。調機加機修的事情。有時候忙有時空。
飛跑的蝸牛
雷士照明 | 區域經理
沒有年終獎,基本上都是每個月的績效獎,一年任務總是完成不了,所以就沒有年終獎,公司定任務不合理。不按照實際情況訂任務
在雷士照明工作的人78%的反饋基本準時下班,9%的反饋偶爾晚下班,10%的反饋經常晚下班,1%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統計圖。
數據來源:以上雷士照明是否準時下班統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
在雷士照明工作的人29%的反饋周六經常加班,8%的反饋周六周日均加班,29%的反饋周六周日偶爾加班,31%的反饋周六周日均不加班,具體見以下統計圖。
數據來源:以上雷士照明周末加班情況統計數據來自職業圈會員的分享及投票統計所得,數據的準確性有可能會因為樣本的數量影響而不準確,僅供參考。
長物志
雷士照明 | 融資經理
一般準時下班,年假正常休,雙休,氛圍不錯,比較正規,不加班,偶爾聚餐,工資不算高,五險一金,下限繳納,不累,工作簡單
- K 丶
雷士照明 | 商照經理
經常加班,做銷售就是別人都休息你最忙,別人忙你也不一定能休息,所以加班什么的很多,如果能接受加班,銷售能力強點,收入還是很可觀的,年假半個月左右,如果平時加班,年假可以適當調休,這樣假期還算蠻長
飛跑的蝸牛
雷士照明 | 區域經理
3個級別,晉升空間很少,基本上靠關系,每個級別工資不一樣,主要看個人業績為主,完成任務錢拿的多,完不成不好弄
職朋用戶
雷士照明 | ct機械工程師
開發階段很忙 ,基本要加會班 周末偶爾加班,有調休有調整,有的部門忙,走的部門不忙,看自己的項目進度吧,也看給的領導
角落陽光
雷士照明 | 調機師傅
單休,晚上加班沒有錢。一般準時下班。一個星期一次值班。沒有加班補助。要上滿班,不然要扣兩百全勤獎
職朋用戶
雷士照明 | ct機械工程師
領導壓力,大老板經常會遠程會議,人呆在美國或加拿大,對技術系列扣的很多,經常要改需求,大領導喜歡有國外留學經驗的