北京鏈家地產（北京）初級房產經紀人面試經驗：

面試的職位是初級房產經紀人。

面試過程

因為是疫情期間所以我進行的是線上面試，開始介紹了工作地點和內容，然后就是正式面試。

面試過程中面試官提了哪些問題

是否了解公司？
是否理解工作的具體內容？
簡單的自我介紹，學校專業(yè)工作經歷。
覺得如何和客戶相處交流更有效？
覺得自己是否能堅持下來能否完成工作任務？

北京鏈家地產（北京）領航家管培生面試經驗：

面試的職位是領航家管培生。

面試過程

面試分為四面 分別是HR 商圈經理 linker 事業(yè)部總
問的問題都比較常規(guī) 基本就是看你愿不愿意在這行干下去

面試過程中面試官提了哪些問題

深挖了簡歷 然后問有什么契合的特質 問了你做過最有成就感的事 遇到過最大的困難 以及對這個行業(yè)的理解
另外這個行業(yè)單休 朝九晚十 問能不能接受

北京鏈家地產（北京）地產經紀人面試經驗：

面試的職位是地產經紀人。

面試過程

總部面試，包括初試和復試，初試是HR和店經理面試，復試是HR單獨面試，每次面試的時間不是很長，15分鐘左右，面試過程非常友好，會讓你做自我介紹，并按照你說的內容提出一些問題

面試過程中面試官提了哪些問題

為什么從事這個行業(yè)？
談談你對這個行業(yè)的認識
之前是做什么工作的？
之前的工作經歷？
可能有半年以上的時間不能開單，能接受嗎？
能接受996的工作時間安排嗎？
有沒有什么問題要問？

北京鏈家地產（北京）置業(yè)顧問面試經驗：

面試的職位是置業(yè)顧問。

面試過程

由于疫情原因，我們的一面是在微信上進行的，面試官人很好，也很親切。還有組建專屬應聘者的小微信群。一開始除了常規(guī)的自我介紹，接下來就是問了一些有關未來規(guī)劃和目前求職狀態(tài)的問題，大部分時間甚至是面試官再給我講公司情況。通過后由于個人原因，沒有參加二面。

面試過程中面試官提了哪些問題

很溫和親切的面試官，就是自我介紹，未來規(guī)劃，對于鏈家的了解，除了鏈家以外還有沒有面試其他公司。10分鐘左右，很多時間是面試官在給我講公司的大概情況。

北京鏈家地產（北京）領航家面試經驗：

面試的職位是領航家。

面試過程

1.第一輪hr面試，主要包括自我介紹、一些在校經歷，很常規(guī)的問題，可以提前了解寶潔八大問
2.第二輪是以后的直屬上司面試，主要是聊天，問了一些行業(yè)發(fā)展問題，很親和

面試過程中面試官提了哪些問題

1.大學生涯中有沒有遇到什么困難，如何解決的
2.自我介紹
3.大學生涯中最有成就感的事情
4.對于房地產行業(yè)的發(fā)展前景如何看待
其他的不太記得了，很常規(guī)的問題

北京鏈家地產（北京）av部銷售員面試經驗：

面試的職位是av部銷售員。

面試過程

通過電話面試后，鏈家將邀請應聘者到公司進行面對面的面試。?面試通常分為兩個階段。 首先是初試，應聘者需要參加一個個人簡短的自我介紹，然后回答一些基本的行業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)問題。 面試官會根據(jù)應聘者的回答情況來評估其對房地產行業(yè)的了解程度以及是否適合崗位要求。 通過初試后，合格的應聘者將進入鏈家的復試環(huán)節(jié)。 復試階段主要是通過面試模擬來考察應聘者的實際操作能力。

面試過程中面試官提了哪些問題

1.(有一個應聘者沒有穿正裝)你為什么不按照郵件提示穿正裝？
2(有一個應聘者有相關工作經驗，但中間有一段空窗期)你在這段時間都做了什么？為什么沒有一開始就選擇鏈家？為這份工作都做了哪些準備？
3 鏈家給你的感覺是什么？