共4論面試,3輪視頻面試,1輪城市體驗(yàn)。第一輪視頻面試是HR面試,主要根據(jù)簡歷情況問你個(gè)人的具體情況。因?yàn)槭切U校日f說大學(xué)期間最令自己感到自豪的3件事情,然后講講缺點(diǎn),對公司和崗位的理解。最后問一下家庭背景,有沒有想問hr的問題。我的一面通過二面還沒開始。感覺有一些難度。
面試官問的面試題:寧波萬科地產(chǎn)綜合管理員面試題
你的職業(yè)規(guī)劃是什么?你的3個(gè)缺點(diǎn)?對崗位的理解?對萬科有著怎樣的理解?你認(rèn)為你有什么能力讓我選擇你?
1、以前工作單位的工作經(jīng)歷
2、現(xiàn)在求職的職位需要的一些專業(yè)知識(shí)
3、如果進(jìn)入公司未來的前景
寧波萬科地產(chǎn)房修工程師面試題
1、房屋驗(yàn)收過程中遇到難忘的事情
2、怎么處理和小業(yè)主鬧房的事情
3、在原來單位相似的工作經(jīng)歷
(共1652條) 碧桂園
(共1261條) 恒大地產(chǎn)
(共1091條) 融創(chuàng)中國控股有限公司
(共13條) 世聯(lián)地產(chǎn)公司
(共13條) 榮置地
(共98條) 景瑞地產(chǎn)
(共4條) 上海地素商貿(mào)有限公司
(共9條) 江蘇方洋集團(tuán)有限公司
(共5條) 中核二二建設(shè)有限公司
(共5條) 大連華銳重工集團(tuán)股份有限公司
(共8條) 匯生咨詢
(共5條) 騰訊音樂娛樂集團(tuán)