分為三面
HR初面-線上
自我介紹
簡要說一下碧桂園情況
詢問為什么要來房地產
未來職業規劃等
二面為線下面試
項目總面試
主要是根據你的簡歷,深挖你過去的經歷,遇到的困難和挫折以及怎么克服
三面線上面試
高管面
主要是聊天,問一下個人情況,然后假設一個情況,問你怎么處理
碧桂園房產土建工程師面試題
1.校園經歷
2.擔任職位
3.為什么選擇房地產
4.對碧桂園的了解
5.未來規劃
6一段困難的經歷
7能不能接受加班
8跟隨項目跑
7.假設情況提問
整體過程分為 網申 一面(群面) 終面(半結構面試)網申:在網上填寫簡歷,每一項內容結構都很清晰,然后需要做一個網上的職業測評一面:在一個大的會議廳,三個組(每組12人左右)分為三個桌子,同時進行群面,相距約10米,由一位來自碧桂園的主持人主持,全程25分鐘。
首先,主持人講述題目內容(工作事項排序)
然后,小組自發選出leader ,timer,speaker,recoder等等
之后是討論時間
最后在主持人主持下,各個小組依次匯報。終面:半結構化面試,2v1,進行自我介紹后,面試官會比較輕松地問你問題,根據實際情況作答就好。
碧桂園房產土建工程師面試題
請進行自我介紹整體過程分為 網申 一面(群面) 終面(半結構面試)網申:在網上填寫簡歷,每一項內容結構都很清晰,然后需要做一個網上的職業測評一面:在一個大的會議廳,三個組(每組12人左右)分為三個桌子,同時進行群面,相距約10米,由一位來自碧桂園的主持人主持,全程25分鐘。
首先,主持人講述題目內容(工作事項排序)
然后,小組自發選出leader ,timer,speaker,recoder等等
之后是討論時間
最后在主持人主持下,各個小組依次匯報。終面:半結構化面試,2v1,進行自我介紹后,面試官會比較輕松地問你問題,根據實際情況作答就好。
朋友推簡歷,人力電話簡單溝通,約視頻面試,面了兩輪,每次時間大約一小時,有專業知識問題,也有管理能力問題、職業規劃和價值觀問題,略微問了些企業文化理解問題,總之問的比較多比較全面。
面試官問的面試題:碧桂園房產主管土建工程師面試題
經歷過的項目地基基礎形式及相關專業知識,模板架體職稱系統方面專業知識,對進度質量安全成本管控方面的心得,日后職業規劃等。
擴張時期,面試不嚴格,差不多都可以進。后面為湊字數了。合適的阿薩德撒的撒旦撒旦三十多歲的就是大家睡覺啊的時間敖德薩的空間奧斯卡大街上看見打卡時間的空間撒
面試官問的面試題:碧桂園房產土建工程師面試題
工程年限和幾個專業知識,后面為湊字數了巨大SD卡里撒嬌地看了就愛上了KDJ綠卡角度看驕傲的驕傲的是決定后就開始被監控設備廠家戶撒刀流口水了KDJ我肯定會
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