一面是群面，無領導小組面試，題目是互聯網+
二面就是HR面，結構化面試，這個不詳細說了就是針對簡歷和個人提點問題
三面是部門負責人面試，帶了作品集也不怎么看（當時本人大三，來暑期實習面試的基本是大四和研二的）；聊了一下你對崗位的理解和你的優勢劣勢，為什么要選擇自己。
最后因為還有大四的師兄師姐競爭所以沒要到我，不過也算體驗了一半全過程。

佛山市萬科置業有限公司設計管理部設計師面試題

1.大學期間做過最自豪的一件事；2.你的缺點是什么？3.為什么這么早就選擇實習？4.你對設計院和房地產的看法如何？

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先是兩個人一起面的 面試官會簡單提問下一下工作中如果遇到一些問題怎么解決 大概詢問了一下 然后進行二面 二面主要問的是簡歷上的問題和對公司的了解

佛山市萬科置業有限公司1行政文員面試題

1、抗壓能力如何
2、如果有同時兩個比較緊急的任務需要你一個人完成你會怎么做
3、如果上級可能會嚴厲的批評你的話你會怎么處理

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在招聘會中，先一分鐘自我介紹，然后根據簡歷問一兩個問題，還有一兩個網上能搜到答案的問題，然后問你有沒有問題想問他。。。

佛山市萬科置業有限公司財務面試題

你的實習經歷中你覺得最有意義的一件事情是什么？你最大的優勢是什么？

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